Czym jest faktoring?

Tytułowy faktoring jest rodzajem działalności finansowej, która polega na wykupieniu nieprzeterminowanych wierzytelności przedsiębiorstw należnych im od odbiorców z tytułu dostaw różnego rodzaju towarów oraz usług, które połączone są z finansowaniem Klientów oraz świadczeniem na ich rzecz dodatkowych usług. Obroty faktoringowe w naszym kraju z każdym miesiące wzrastają coraz bardziej, co jest związane z tym, że stają się one coraz bardziej popularne. Warto pamiętać, iż największe instytucje faktoringowe w Polsce zrzeszone są w Polskim Związku Faktorów. Podmiotami biorącymi udział w faktoringu są: - strony umowy faktoringu, a więc faktorant i faktor, - dłużnik, który nie stanowi strony umowy.
Read More

Pamiętaj o deklaracji PIT!

Płatnicy podatku dochodowego od osób fizycznych zobowiązani są rozliczyć deklaracje do końca czwartego miesiąca następującego po zakończeniu roku podatkowego. Z racji, że zwykle pokrywa się on z rokiem kalendarzowym, terminem do którego trzeba złożyć deklarację jest 30 kwietnia. Osoby fizyczne rozliczają swoje dochody na wniosku PIT-37. Muszą wyliczyć wysokość podatku, wypełnić deklaracje i złożyć ją w odpowiednim Urzędzie Skarbowym. Jak możesz przekazać formularz PIT do Urzędu Skarbowego ? Istnieją trzy możliwości: wysyłka deklaracji online, dostarczenie formularza PIT poprzez kuriera, bądź Pocztę Polską. Jeśli z jakiegoś powodu płatnik nie złoży deklaracji na czas, może zostać nałożona na niego kara finansowa w wysokości do kilkuset złotych.  Chętnie Ci pomożemy! Nie jest łatwo wypełnić formularz PIT. To zadanie odpowiednie dla profesjonalnego księgowego, dlatego przyda Ci się pomoc naszego specjalisty z biura rachunkowego.
Read More

Przechowywanie dokumentacji kadrowej

Przechowywanie dokumentów w firmach jest bardzo ważnym obowiązkiem przedsiębiorcy. W zależności od ich kategorii, a dokładnie znaczenia, czas ich przechowywania jest różny. Niezmienne pozostają jednak warunki, w jakich należy je przetrzymywać. Muszą one być na tyle dobre, aby chronić dokumentacje przed zniszczeniem, utratą oraz wprowadzeniem nieupoważnionych zmian. Do najdłużej przechowywanego typu dokumentów należy dokumentacja kadrowo-płacowa. W większości przypadków okres archiwizacji wynosi 50 lat. Dotyczy to między innymi listy płac i imiennych kart wynagrodzeń. W przypadku przechowywania dokumentacji kadrowo-płacowej, czas i sposób przechowywania określony jest przez Kodeks Pracy. Jednak uregulowania prawne można znaleźć także w innych aktach prawnych. W podsumowaniu przypominamy, że dokumentację należy przechowywać w odpowiednich warunkach i przez odpowiedni dla danej kategorii archiwalnej czas. 
Read More